ＮＩＳＳＯホールディングスの平均年収

平均年収 751万円	業界内ランキング 115位/376社	全体ランキング 612位/1645社

ＮＩＳＳＯホールディングスは神奈川県に本社を置く人材サービス会社で、2024年の平均年収は751万円でした。

今回はそんなＮＩＳＳＯホールディングスの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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ＮＩＳＳＯホールディングスの平均年収

年度	平均年収
2024年03月期	751万円

ＮＩＳＳＯホールディングスは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のＮＩＳＳＯホールディングス株式会社の平均年収は751万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもＮＩＳＳＯホールディングスの平均年収は0%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収751万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円のため、業界内では比較的年収の高い企業となっています。

ＮＩＳＳＯホールディングスの年齢別年収

新卒直後の20代では年収473万円からスタートし、働き盛りの30代では年収685万円、管理職割合が増えだす40代では年収763万円、最高年収に到達する50代では、年収804万円に到達します。

ＮＩＳＳＯホールディングスの手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	473万円	31万円
30代	685万円	44万円
40代	763万円	47万円
50代	804万円	50万円
60代	583万円	37万円

月々の平均手取りについては、20代では31万円前後、最高年収となる50代では50万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

ＮＩＳＳＯホールディングスの役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	871万円
管理職	1,158万円
役員	2,333万円

ＮＩＳＳＯホールディングスでは、総合職の平均年収は871万円、管理職級の平均年収は1,158万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均2,333万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、ＮＩＳＳＯホールディングスが属する情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円でした。

そのためＮＩＳＳＯホールディングスの平均年収は、業界平均から32万円高く、業界内順位は115位（全376社中）となっています。

業界内の最高年収はＭ＆Ａキャピタルパートナーズの2,277万円、最低年収はバリューＨＲの415万円でした。

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ＮＩＳＳＯホールディングスの生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【ＮＩＳＳＯホールディングスの生涯賃金】 3.02億円 612位 /1645社中

新卒から定年までＮＩＳＳＯホールディングスに勤務したと仮定した場合、ＮＩＳＳＯホールディングスの生涯賃金は、約3.02億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より0.92億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

ＮＩＳＳＯホールディングスの会社概要

従業員数	時価総額
30人 (1557位/1645社)	268億円 (1406位/1645社)
会社名	ＮＩＳＳＯホールディングス
設立	2023年10月1
資本金	20億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	神奈川県横浜市港北区新横浜一丁目 4 番 1 号
代表取締役社長執行役員兼ＣＥＯ	清水竜一

ＮＩＳＳＯホールディングスの2024年時点の時価総額は268億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています

従業員数については、子会社を含む連結全体で30人でした。プライム上場の同業種の中央値が499人である事を踏まえると、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています

最新年度のＮＩＳＳＯホールディングスの売上は968億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が19億円でした。

同業種内での売上ランキングは109位と、プライム内でも規模の大きい会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

ＮＩＳＳＯホールディングスの平均年齢

ＮＩＳＳＯホールディングスの2024年度の従業員平均年齢は49.1歳でした。プライム市場での情報通信・サービスその他業界の平均年齢は39歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。

ＮＩＳＳＯホールディングスの平均勤続年数

ＮＩＳＳＯホールディングスの平均勤続年数は19.4年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が9.4年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。

ＮＩＳＳＯホールディングスの残業時間

また、ＮＩＳＳＯホールディングスの平均残業時間は月間38時間です。プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が32時間であることから、やや残業時間は長い会社と言えます

ＮＩＳＳＯホールディングスの女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ＮＩＳＳＯホールディングスの2024年度の女性役員割合は12%でした。

女性の役員割合
	【ＮＩＳＳＯホールディングス】 12%
	【業界全体】 17%
	【プライム全体】 17%

業種平均から5%低く、業界内順位は225位（全376社中）でした。プライム市場全体においては、平均より5%低く、順位は986位（全1645社中）でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。

ＮＩＳＳＯホールディングスの初任給

初任給
新卒採用	総合職 : 217,000円

ＮＩＳＳＯホールディングスの新卒採用の初任給は21.7万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は260万円、月々の手取り額は17.7万円前後となります。

ＮＩＳＳＯホールディングスの福利厚生

ＮＩＳＳＯホールディングスの福利厚生
家賃補助	あり
副業	/
その他	残業手当 出張手当 通勤手当（月10万円迄） 役職手当 住宅手当（月4,000円～15,000円） 住宅ローン補助手当（月8,000円～15,000円） 転勤異動手当（独身10万・単身赴任20万・家族帯同30万～） 入社時・転勤時引越費用負担

ＮＩＳＳＯホールディングスの転職難易度

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新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	#VALUE!人
2021年度	#VALUE!人
2022年度	#VALUE!人
2023年度	#VALUE!人

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約0%にあたる#VALUE!名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、直近はやや採用に慎重な可能性があります。

ＮＩＳＳＯホールディングスに転職する方法

ＮＩＳＳＯホールディングスをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためＮＩＳＳＯホールディングスのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。