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平均年収 2,090万円 |
業界内ランキング 1位/125社 |
全体ランキング 2位/1645社 |
三菱商事は東京都に本社を置く総合商社で、2024年の平均年収は2,090万円でした。
今回はそんな三菱商事の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
三菱商事の平均年収
年度 | 平均年収 |
---|---|
2020年03月期 | 1,631万円 |
2021年03月期 | 1,678万円 |
2022年03月期 | 1,558万円 |
2023年03月期 | 1,939万円 |
2024年03月期 | 2,090万円 |
三菱商事は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年の三菱商事株式会社の平均年収は2,090万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。直近においても三菱商事の平均年収は28.13%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。


年収2,090万円は、給与所得者全体において上位5.5%前後の年収帯に属します。
三菱商事の平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では高い給与水準と言えます。また、東証プライムの商社・卸売業界の平均年収は818万円のため、業界内でも比較的年収の高い企業となっています。
三菱商事の年齢別年収
新卒直後の20代では年収1,316万円からスタートし、働き盛りの30代では年収1,908万円、管理職割合が増えだす40代では年収2,125万円、最高年収に到達する50代では、年収2,239万円に到達します。
三菱商事の手取り
年齢 | 額面 | 月々の手取り(※1) |
---|---|---|
20代 | 1,316万円 | 79万円 |
30代 | 1,908万円 | 107万円 |
40代 | 2,125万円 | 117万円 |
50代 | 2,239万円 | 122万円 |
60代 | 1,624万円 | 93万円 |
月々の平均手取りについては、20代では79万円前後、最高年収となる50代では122万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
支給 | 支給総額 | ||||
– | |||||
控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
– | – | – | – | – | |
所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
– | – | – | |||
差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
– |
三菱商事の役職別年収
三菱商事では、総合職の平均年収は2,426万円、管理職級の平均年収は3,224万円前後になります。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、三菱商事が属する商社・卸売業界の平均年収は818万円でした。
そのため三菱商事の平均年収は、業界平均から1,272万円高く、業界内順位は1位(全125社中)となっています。
業界内の最高年収は三菱商事の2,090万円、最低年収は神戸物産の520万円でした。
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三菱商事の生涯賃金
新卒から定年まで三菱商事に勤務したと仮定した場合、三菱商事の生涯賃金は、約8.40億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より6.30億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
三菱商事の会社概要

従業員数 | 時価総額 |
4400人 (145位/1645社) |
10.64兆円 (15位/1645社) |
会社名 | 三菱商事 |
設立 | 1950年4月1 |
資本金 | 2044億円 |
上場 | プライム(内国株式) |
本店所在地 | 東京都千代田区丸の内二丁目3番1号 |
代表取締役社長 | 中西勝也 |
三菱商事の2024年時点の時価総額は10.64兆円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。
従業員数については、子会社を含む連結全体で4400人でした。プライム上場の同業種の中央値が522.5人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。
三菱商事の売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度の三菱商事の売上は19.56兆円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が9640億円でした。
同業種内での売上ランキングは1位と、プライム内でも規模の大きい会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
三菱商事の平均年齢
三菱商事の平均年齢(出典:有価証券報告書)
三菱商事の2024年度の従業員平均年齢は42.7歳でした。プライム市場での商社・卸売業界の平均年齢は42歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。
三菱商事の平均勤続年数
三菱商事の平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
三菱商事の平均勤続年数は18年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の商社・卸売業界の平均が13.9年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。
三菱商事の残業時間
三菱商事の残業時間(出典:エンゲージ)
また、三菱商事の平均残業時間は月間40時間です。プライム市場の商社・卸売業界の平均が31時間であることから、やや残業時間は長い会社と言えます
三菱商事の女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。三菱商事の2024年度の女性役員割合は26%でした。
女性の役員割合 | |
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【三菱商事】 26% |
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【業界全体】 15% |
|
【プライム全体】 17% |
業種平均から11%高く、業界内順位は12位(全125社中)でした。プライム市場全体においては、平均より9%高く、順位は201位(全1645社中)でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。
三菱商事の初任給
初任給 | |
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新卒採用 | 総合職(学士卒) : 305,000円 総合職(修士卒) : 340,000円 |
三菱商事の新卒採用の初任給は30.5万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は366万円、月々の手取り額は24.5万円前後となります。
三菱商事の福利厚生
三菱商事の福利厚生 | |
---|---|
家賃補助 | あり |
副業 | / |
その他 | 通勤費支給等 |
三菱商事の転職難易度
年度 | 従業員数増減 |
---|---|
2020年度 | -130人 |
2021年度 | -109人 |
2022年度 | -2人 |
2023年度 | 12人 |
2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約0.2%にあたる12名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。
三菱商事に転職する方法
三菱商事をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのため三菱商事のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |
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