ユアサ商事の平均年収

平均年収 806万円	業界内ランキング 43位/125社	全体ランキング 430位/1645社

ユアサ商事は東京都に本社を置く複合専門商社で、2024年の平均年収は806万円でした。

今回はそんなユアサ商事の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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ユアサ商事の平均年収

年度	平均年収
2020年03月期	789万円
2021年03月期	733万円
2022年03月期	738万円
2023年03月期	780万円
2024年03月期	806万円

ユアサ商事は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のユアサ商事株式会社の平均年収は806万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもユアサ商事の平均年収は2.23%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収806万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では高い給与水準と言えます。また、東証プライムの商社・卸売業界の平均年収は818万円のため、業界内では比較的年収の低い企業となっています。

ユアサ商事の年齢別年収

新卒直後の20代では年収508万円からスタートし、働き盛りの30代では年収736万円、管理職割合が増えだす40代では年収819万円、最高年収に到達する50代では、年収864万円に到達します。

ユアサ商事の手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	508万円	33万円
30代	736万円	46万円
40代	819万円	50万円
50代	864万円	53万円
60代	626万円	40万円

月々の平均手取りについては、20代では33万円前後、最高年収となる50代では53万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

ユアサ商事の役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	936万円
管理職	1,244万円
役員	4,066万円

ユアサ商事では、総合職の平均年収は936万円、管理職級の平均年収は1,244万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均4,066万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、ユアサ商事が属する商社・卸売業界の平均年収は818万円でした。

そのためユアサ商事の平均年収は、業界平均から-12万円低く、業界内順位は43位（全125社中）となっています。

業界内の最高年収は三菱商事の2,090万円、最低年収は神戸物産の520万円でした。

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ユアサ商事の生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【ユアサ商事の生涯賃金】 3.24億円 431位 /1645社中

新卒から定年までユアサ商事に勤務したと仮定した場合、ユアサ商事の生涯賃金は、約3.24億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より1.14億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

ユアサ商事の会社概要

主要事業構成比	【従業員数】
	1184人 (588位/1645社)
	【時価総額】
	1009億円 (786位/1645社)
会社名	ユアサ商事
設立	1919年6月1
資本金	206億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	東京都千代田区神田美土代町７番地
代表取締役社長	田村博之

ユアサ商事の2024年時点の時価総額は1009億円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。

従業員数については、子会社を含む連結全体で1184人でした。プライム上場の同業種の中央値が522.5人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。

最新年度のユアサ商事の売上は5265億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が118億円でした。

同業種内での売上ランキングは34位と、プライム内でも規模の大きい会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

ユアサ商事の平均年齢

ユアサ商事の2024年度の従業員平均年齢は38.7歳でした。プライム市場での商社・卸売業界の平均年齢は42歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。

ユアサ商事の平均勤続年数

ユアサ商事の平均勤続年数は12.5年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の商社・卸売業界の平均が13.9年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。

ユアサ商事の残業時間

また、ユアサ商事の平均残業時間は月間28時間です。プライム市場の商社・卸売業界の平均が31時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。

ユアサ商事の女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ユアサ商事の2024年度の女性役員割合は23%でした。

女性の役員割合
	【ユアサ商事】 23%
	【業界全体】 15%
	【プライム全体】 17%

業種平均から8%高く、業界内順位は21位（全125社中）でした。プライム市場全体においては、平均より6%高く、順位は280位（全1645社中）でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。

ユアサ商事の初任給

初任給
新卒採用	総合職、大卒 : 268,000円 総合職、大学院了 : 280,000円

ユアサ商事の新卒採用の初任給は26.8万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は321万円、月々の手取り額は21.7万円前後となります。

ユアサ商事の福利厚生

ユアサ商事の福利厚生
家賃補助	あり
副業	/
その他	時間外手当、通勤手当、子育て支援金等

ユアサ商事の転職難易度

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25年度実績

愛知大学、青山学院大学、茨城大学、岩手大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山大学、小樽商科大学、学習院大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、神田外語大学、北九州市立大学、京都産業大学、近畿大学、釧路公立大学、熊本大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、國學院大学、駒澤大学、埼玉大学、滋賀大学、静岡大学、静岡文化芸術大学、芝浦工業大学、島根大学、島根県立大学、下関市立大学、秀明大学、首都大学東京、上智大学、信州大学、椙山女学園大学、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、西南女学院大学、専修大学、高崎経済大学、高松大学、千葉大学、中央大学、中京大学、東海大学、東京経済大学、東京女子大学、同志社大学、同志社女子大学、常葉大学、獨協大学、名古屋外国語大学、奈良県立大学、南山大学、日本大学、日本女子大学、兵庫県立大学、広島大学、広島修道大学、フェリス女学院大学、福岡大学、藤女子大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、松本大学、宮城大学、武庫川女子大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、桃山学院大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学、Universityofarkansas

新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	49人
2021年度	-5人
2022年度	29人
2023年度	81人

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約6.8%にあたる81名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

ユアサ商事に転職する方法

ユアサ商事をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためユアサ商事のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。