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| 平均年収 825万円 |
業界内ランキング 23位/68社 |
全体ランキング 432位/1645社 |
池田泉州ホールディングスは大阪府に本社を置く地方銀行グループで、2025年の平均年収は825万円でした。
今回はそんな池田泉州ホールディングスの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
池田泉州ホールディングスの平均年収
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2021年03月期 | 940万円 |
| 2022年03月期 | 921万円 |
| 2023年03月期 | 942万円 |
| 2024年03月期 | 751万円 |
| 2025年03月期 | 825万円 |
池田泉州ホールディングスは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2025年の池田泉州ホールディングス株式会社の平均年収は825万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。
年収825万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。
池田泉州ホールディングスの平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は762万円のため、プライム内では高い給与水準と言えます。また、東証プライムの銀行業界の平均年収は797万円のため、業界内でも比較的年収の高い企業となっています。
池田泉州ホールディングスの年齢別年収
新卒直後の20代では年収519万円からスタートし、働き盛りの30代では年収752万円、管理職割合が増えだす40代では年収838万円、最高年収に到達する50代では、年収883万円に到達します。
池田泉州ホールディングスの手取り
| 年齢 | 額面 | 月々の手取り(※1) |
|---|---|---|
| 20代 | 519万円 | 34万円 |
| 30代 | 752万円 | 47万円 |
| 40代 | 838万円 | 52万円 |
| 50代 | 883万円 | 54万円 |
| 60代 | 640万円 | 41万円 |
月々の平均手取りについては、20代では34万円前後、最高年収となる50代では54万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
| 支給 | 支給総額 | ||||
| – | |||||
| 控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
| – | – | – | – | – | |
| 所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
| – | – | – | |||
| 差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
| – | |||||
池田泉州ホールディングスの役職別年収
池田泉州ホールディングスでは、総合職の平均年収は957万円、管理職級の平均年収は1,272万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均620万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、池田泉州ホールディングスが属する銀行業界の平均年収は797万円でした。
そのため池田泉州ホールディングスの平均年収は、業界平均から28万円高く、業界内順位は23位(全68社中)となっています。
業界内の最高年収は三井住友トラスト・ホールディングスの1,350万円、最低年収は福井銀行の545万円でした。
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池田泉州ホールディングスの生涯賃金
新卒から定年まで池田泉州ホールディングスに勤務したと仮定した場合、池田泉州ホールディングスの生涯賃金は、約3.32億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より1.22億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
池田泉州ホールディングスの会社概要

| 従業員数 | 時価総額 |
| 15人 (1596位/1645社) |
1031億円 (772位/1645社) |
| 会社名 | 池田泉州ホールディングス |
| 設立 | 2009年10月1 |
| 資本金 | 1029億円 |
| 上場 | プライム(内国株式) |
| 本店所在地 | 大阪市北区茶屋町18番14号 |
| 取締役社長兼CEO | 鵜川淳 |
池田泉州ホールディングスの2024年時点の時価総額は1031億円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。
従業員数については、子会社を含む連結全体で15人でした。プライム上場の同業種の中央値が1214.5人である事を踏まえると、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています
池田泉州ホールディングスの売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度の池田泉州ホールディングスの売上は852億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が108億円でした。
同業種内での売上ランキングは40位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
池田泉州ホールディングスの平均年齢
池田泉州ホールディングスの平均年齢(出典:有価証券報告書)
池田泉州ホールディングスの2025年度の従業員平均年齢は44.6歳でした。プライム市場での銀行業界の平均年齢は42歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。
池田泉州ホールディングスの平均勤続年数
池田泉州ホールディングスの平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
池田泉州ホールディングスの平均勤続年数は16.3年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の銀行業界の平均が17.7年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。
池田泉州ホールディングスの残業時間
池田泉州ホールディングスの残業時間(出典:エンゲージ)
また、池田泉州ホールディングスの平均残業時間は月間20時間です。プライム市場の銀行業界の平均が20時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。
池田泉州ホールディングスの女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。池田泉州ホールディングスの2025年度の女性役員割合は15%でした。
| 女性の役員割合 | |
|---|---|
| 【池田泉州ホールディングス】 15% |
|
| 【業界全体】 15% |
|
| 【プライム全体】 17% |
|
業種平均から0%低く、業界内順位は32位(全68社中)でした。プライム市場全体においては、平均より2%低く、順位は914位(全1645社中)でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。
池田泉州ホールディングスの初任給
| 初任給 | |
|---|---|
| 新卒採用 | 総合職 : 225,000円 |
池田泉州ホールディングスの新卒採用の初任給は22.5万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は270万円、月々の手取り額は18.4万円前後となります。
池田泉州ホールディングスの福利厚生
| 池田泉州ホールディングスの福利厚生 | |
|---|---|
| 家賃補助 | なし |
| 副業 | / |
| その他 | 職位手当、昼食手当、食費補助手当、通勤手当、時間外手当、休日手当、深夜手当、ファミリーサポート手当 |
池田泉州ホールディングスの転職難易度
| 学歴フィルター | |
|---|---|
| 25年度実績 | 青山学院大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪公立大学、岡山大学、香川大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、京都大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、滋賀大学、創価大学、中央大学、筑波大学、同志社大学、同志社女子大学、東北大学、奈良県立大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、法政大学、武庫川女子大学、明治大学、桃山学院大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学 |
新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。
| 年度 | 従業員数増減 |
|---|---|
| 2020年度 | 3人 |
| 2021年度 | 2人 |
| 2022年度 | 16人 |
| 2023年度 | -8人 |
2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約-53.4%にあたる-8名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は22人のため、直近はやや採用に慎重な可能性があります。
池田泉州ホールディングスに転職する方法
池田泉州ホールディングスをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのため池田泉州ホールディングスのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
| この記事の監修者 | |
|---|---|
![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |


















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