ディア・ライフの平均年収

平均年収 863万円	業界内ランキング 16位/51社	全体ランキング 303位/1645社

ディア・ライフは東京都に本社を置く投資用不動産の企画・開発等を主力事業とする不動産会社で、2024年の平均年収は863万円でした。

今回はそんなディア・ライフの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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ディア・ライフの平均年収

年度	平均年収
2020年09月期	900万円
2021年09月期	700万円
2022年09月期	600万円
2023年09月期	800万円
2024年09月期	863万円

ディア・ライフは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のディア・ライフ株式会社の平均年収は863万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。

年収863万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では高い給与水準と言えます。また、東証プライムの不動産業界の平均年収は835万円のため、業界内でも比較的年収の高い企業となっています。

ディア・ライフの年齢別年収

新卒直後の20代では年収544万円からスタートし、働き盛りの30代では年収788万円、管理職割合が増えだす40代では年収878万円、最高年収に到達する50代では、年収925万円に到達します。

ディア・ライフの手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	544万円	35万円
30代	788万円	49万円
40代	878万円	54万円
50代	925万円	57万円
60代	671万円	42万円

月々の平均手取りについては、20代では35万円前後、最高年収となる50代では57万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

ディア・ライフの役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	1,002万円
管理職	1,332万円
役員	1,883万円

ディア・ライフでは、総合職の平均年収は1,002万円、管理職級の平均年収は1,332万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均1,883万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、ディア・ライフが属する不動産業界の平均年収は835万円でした。

そのためディア・ライフの平均年収は、業界平均から28万円高く、業界内順位は16位（全51社中）となっています。

業界内の最高年収はヒューリックの1,907万円、最低年収は日本駐車場開発の389万円でした。

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ディア・ライフの生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【ディア・ライフの生涯賃金】 3.47億円 303位 /1645社中

新卒から定年までディア・ライフに勤務したと仮定した場合、ディア・ライフの生涯賃金は、約3.47億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より1.37億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

ディア・ライフの会社概要

主要事業構成比	【従業員数】
	41人 (1525位/1645社)
	【時価総額】
	473億円 (1143位/1645社)
会社名	ディア・ライフ
設立	2004年11月1
資本金	41億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	東京都千代田区九段北一丁目13番５号
代表取締役社長	阿部幸広

ディア・ライフの2021年時点の時価総額は473億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています

従業員数については、子会社を含む連結全体で41人でした。プライム上場の同業種の中央値が207人である事を踏まえると、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています

最新年度のディア・ライフの売上は435億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が31億円でした。

同業種内での売上ランキングは37位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

ディア・ライフの平均年齢

ディア・ライフの2024年度の従業員平均年齢は28.8歳でした。プライム市場での不動産業界の平均年齢は38歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。

ディア・ライフの平均勤続年数

ディア・ライフの平均勤続年数は2.8年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の不動産業界の平均が7.8年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。

ディア・ライフの女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ディア・ライフの2024年度の女性役員割合は21%でした。

女性の役員割合
	【ディア・ライフ】 21%
	【業界全体】 14%
	【プライム全体】 17%

業種平均から7%高く、業界内順位は10位（全51社中）でした。プライム市場全体においては、平均より4%高く、順位は435位（全1645社中）でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。

ディア・ライフの初任給

初任給
新卒採用	大学卒・大学院了・既卒 : 250,000円 高専・専門・短期大学卒 : 220,000円

ディア・ライフの新卒採用の初任給は25万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は300万円、月々の手取り額は20.1万円前後となります。

ディア・ライフの福利厚生

ディア・ライフの福利厚生
家賃補助	なし
副業	/
その他	■交通費全額支給 ■職住近接手当（月額1万円／※当社最寄り駅「九段下」より3駅以内の居住に限る）

ディア・ライフの転職難易度

学歴フィルター
25年度実績	東京大学、京都大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、横浜国立大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、東京電機大学、東京理科大学、東京都立大学、東京外国語大学、関西学院大学、日本大学、駒澤大学、東海大学、亜細亜大学、国士舘大学、白百合女子大学、跡見学園女子大学、大妻女子大学、日本女子大学、成蹊大学、国立音楽大学、武蔵大学

新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	0人
2021年度	6人
2022年度	2人
2023年度	4人

2020年度の従業員変動幅は、全従業員数の約9.7%にあたる4名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、直近はやや採用に慎重な可能性があります。

ディア・ライフに転職する方法

ディア・ライフをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためディア・ライフのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。