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平均年収 686万円 |
業界内ランキング 91位/128社 |
全体ランキング 911位/1645社 |
福田組は新潟県に本社を置く中堅ゼネコンで、2023年の平均年収は686万円でした。
今回はそんな福田組の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
福田組の平均年収
年度 | 平均年収 |
---|---|
2019年12月期 | 803万円 |
2020年12月期 | 845万円 |
2021年12月期 | 805万円 |
2022年12月期 | 723万円 |
2023年12月期 | 686万円 |
福田組は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2023年の福田組株式会社の平均年収は686万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。


年収686万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。
福田組の平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの建設・資材業界の平均年収は786万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。
福田組の年齢別年収
新卒直後の20代では年収432万円からスタートし、働き盛りの30代では年収626万円、管理職割合が増えだす40代では年収697万円、最高年収に到達する50代では、年収735万円に到達します。
福田組の手取り
月々の平均手取りについては、20代では28万円前後、最高年収となる50代では46万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
支給 | 支給総額 | ||||
– | |||||
控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
– | – | – | – | – | |
所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
– | – | – | |||
差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
– |
福田組の役職別年収
福田組では、総合職の平均年収は796万円、管理職級の平均年収は1,058万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均3,488万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、福田組が属する建設・資材業界の平均年収は786万円でした。
そのため福田組の平均年収は、業界平均から-100万円低く、業界内順位は91位(全128社中)となっています。
業界内の最高年収はショーボンドホールディングスの1,266万円、最低年収は日本アクアの509万円でした。
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福田組の生涯賃金
新卒から定年まで福田組に勤務したと仮定した場合、福田組の生涯賃金は、約2.76億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より0.66億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
福田組の会社概要

主要事業構成比 | 【従業員数】 |
861人 (748位/1645社) | |
【時価総額】 | |
475億円 (1138位/1645社) | |
会社名 | 福田組 |
設立 | 1927年12月1 |
資本金 | 51億円 |
上場 | プライム(内国株式) |
本店所在地 | 新潟市中央区一番堀通町3番地10 |
代表取締役社長 | 荒明正紀 |
福田組の2022年時点の時価総額は475億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています
従業員数については、子会社を含む連結全体で861人でした。プライム上場の同業種の中央値が1214人である事を踏まえると、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。
福田組の売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度の福田組の売上は1622億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が33億円でした。
同業種内での売上ランキングは65位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
福田組の平均年齢
福田組の平均年齢(出典:有価証券報告書)
福田組の2023年度の従業員平均年齢は44.4歳でした。プライム市場での建設・資材業界の平均年齢は42歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。
福田組の平均勤続年数
福田組の平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
福田組の平均勤続年数は18.1年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の建設・資材業界の平均が16.2年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。
福田組の残業時間
福田組の残業時間(出典:エンゲージ)
また、福田組の平均残業時間は月間53時間です。プライム市場の建設・資材業界の平均が42時間であることから、やや残業時間は長い会社と言えます
福田組の女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。福田組の2023年度の女性役員割合は9%でした。
女性の役員割合 | |
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【福田組】 9% |
|
【業界全体】 14% |
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【プライム全体】 17% |
業種平均から5%低く、業界内順位は96位(全128社中)でした。プライム市場全体においては、平均より8%低く、順位は1328位(全1645社中)でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。
福田組の初任給
初任給 | |
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新卒採用 | 【大学卒】内勤 : 209,500円 【短大・専門卒】内勤 : 205,200円 |
福田組の新卒採用の初任給は20.9万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は250万円、月々の手取り額は17.2万円前後となります。
福田組の福利厚生
福田組の福利厚生 | |
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家賃補助 | なし |
副業 | / |
その他 | 通勤手当(当社規定による)、職務手当 他 |
福田組の転職難易度
学歴フィルター | |
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25年度実績 | 愛知学院大学、愛知工業大学、青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、足利工業大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、追手門学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大妻女子大学、神奈川大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、北里大学、九州大学、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、芝浦工業大学、信州大学、城西大学、駿河台大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、中央大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京大学、東京経済大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東北大学、東北学院大学、東北工業大学、東北職業能力開発大学校(応用課程)、東洋大学、富山大学、同志社女子大学、長岡技術科学大学、長岡造形大学、名古屋工業大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、新潟薬科大学、西日本工業大学、日本大学、日本工業大学、函館大学、八戸工業大学、弘前大学、福井大学、福井工業大学、福岡大学、福山大学、法政大学、宮城学院女子大学、武蔵大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、ものつくり大学、桃山学院大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、琉球大学、早稲田大学 |
新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。
年度 | 従業員数増減 |
---|---|
2020年度 | 15人 |
2021年度 | -16人 |
2022年度 | -14人 |
2023年度 | -22人 |
2021年度の従業員変動幅は、全従業員数の約-2.6%にあたる-22名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、直近はやや採用に慎重な可能性があります。
福田組に転職する方法
福田組をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのため福田組のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |
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