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| 平均年収 948万円 |
業界内ランキング 7位/113社 |
全体ランキング 207位/1645社 |
荏原製作所は東京都に本社を置く産業機械メーカーで、2024年の平均年収は948万円でした。
今回はそんな荏原製作所の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
荏原製作所の平均年収
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2020年12月期 | 754万円 |
| 2021年12月期 | 757万円 |
| 2022年12月期 | 844万円 |
| 2023年12月期 | 861万円 |
| 2024年12月期 | 948万円 |
荏原製作所は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年の荏原製作所株式会社の平均年収は948万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。直近においても荏原製作所の平均年収は25.83%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。
年収948万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。
荏原製作所の平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は762万円のため、プライム内では高い給与水準と言えます。また、東証プライムの機械業界の平均年収は741万円のため、業界内でも比較的年収の高い企業となっています。
荏原製作所の年齢別年収
新卒直後の20代では年収597万円からスタートし、働き盛りの30代では年収865万円、管理職割合が増えだす40代では年収964万円、最高年収に到達する50代では、年収1,016万円に到達します。
荏原製作所の手取り
| 年齢 | 額面 | 月々の手取り(※1) |
|---|---|---|
| 20代 | 597万円 | 38万円 |
| 30代 | 865万円 | 54万円 |
| 40代 | 964万円 | 59万円 |
| 50代 | 1,016万円 | 62万円 |
| 60代 | 737万円 | 46万円 |
月々の平均手取りについては、20代では38万円前後、最高年収となる50代では62万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
| 支給 | 支給総額 | ||||
| – | |||||
| 控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
| – | – | – | – | – | |
| 所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
| – | – | – | |||
| 差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
| – | |||||
荏原製作所の役職別年収
荏原製作所では、総合職の平均年収は1,101万円、管理職級の平均年収は1,463万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均4,666万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、荏原製作所が属する機械業界の平均年収は741万円でした。
そのため荏原製作所の平均年収は、業界平均から207万円高く、業界内順位は7位(全113社中)となっています。
業界内の最高年収はディスコの1,671万円、最低年収はマルマエの474万円でした。
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荏原製作所の生涯賃金
新卒から定年まで荏原製作所に勤務したと仮定した場合、荏原製作所の生涯賃金は、約3.81億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より1.71億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
荏原製作所の会社概要

| 従業員数 | 時価総額 |
| 5109人 (114位/1645社) |
1.05兆円 (163位/1645社) |
| 会社名 | 荏原製作所 |
| 設立 | 1920年5月1 |
| 資本金 | 804億円 |
| 上場 | プライム(内国株式) |
| 本店所在地 | 東京都大田区羽田旭町11番1号 |
| 代表執行役社長 | 浅見正男 |
荏原製作所の2022年時点の時価総額は1.05兆円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。
従業員数については、子会社を含む連結全体で5109人でした。プライム上場の同業種の中央値が886人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。
荏原製作所の売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度の荏原製作所の売上は7593億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が602億円でした。
同業種内での売上ランキングは12位と、プライム内でも規模の大きい会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
荏原製作所の平均年齢
荏原製作所の平均年齢(出典:有価証券報告書)
荏原製作所の2024年度の従業員平均年齢は43.4歳でした。プライム市場での機械業界の平均年齢は41歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。
荏原製作所の平均勤続年数
荏原製作所の平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
荏原製作所の平均勤続年数は15年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の機械業界の平均が15.7年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。
荏原製作所の残業時間
荏原製作所の残業時間(出典:エンゲージ)
また、荏原製作所の平均残業時間は月間31時間です。プライム市場の機械業界の平均が28時間であることから、やや残業時間は長い会社と言えます
荏原製作所の女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。荏原製作所の2024年度の女性役員割合は16%でした。
| 女性の役員割合 | |
|---|---|
| 【荏原製作所】 16% |
|
| 【業界全体】 16% |
|
| 【プライム全体】 17% |
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業種平均から0%低く、業界内順位は54位(全113社中)でした。プライム市場全体においては、平均より1%低く、順位は758位(全1645社中)でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。
荏原製作所の初任給
| 初任給 | |
|---|---|
| 新卒採用 | 博士卒 : 280,000円 修士卒 : 261,500円 学部卒 : 239,000円 高専専攻科卒 : 239,000円 高専本科卒 : 219,000円 |
荏原製作所の新卒採用の初任給は28万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は336万円、月々の手取り額は22.5万円前後となります。
荏原製作所の福利厚生
| 荏原製作所の福利厚生 | |
|---|---|
| 家賃補助 | あり |
| 副業 | / |
| その他 | 時間外労働手当、通勤手当、家族手当、住宅手当等 |
荏原製作所の転職難易度
| 学歴フィルター | |
|---|---|
| 25年度実績 | 愛知工業大学、青山学院大学、亜細亜大学、岩手大学、大分大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、関西大学、九州大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、甲南大学、駒澤大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、信州大学、崇城大学、大同大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東洋大学、徳島大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、南山大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、福井大学、福井工業大学、福岡工業大学、法政大学、北海道大学、北海道科学大学、三重大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学 |
新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。
| 年度 | 従業員数増減 |
|---|---|
| 2020年度 | 56人 |
| 2021年度 | 184人 |
| 2022年度 | 401人 |
| 2023年度 | 421人 |
2021年度の従業員変動幅は、全従業員数の約8.2%にあたる421名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は22人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。
荏原製作所に転職する方法
荏原製作所をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのため荏原製作所のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
| この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |

















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