新晃工業の平均年収

平均年収 684万円	業界内ランキング 74位/113社	全体ランキング 999位/1645社

新晃工業は大阪府に本社を置く業務用の空調機器メーカーで、2025年の平均年収は684万円でした。

今回はそんな新晃工業の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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新晃工業の平均年収

年度	平均年収
2021年03月期	652万円
2022年03月期	653万円
2023年03月期	647万円
2024年03月期	670万円
2025年03月期	684万円

新晃工業は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2025年の新晃工業株式会社の平均年収は684万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。直近においても新晃工業の平均年収は4.9%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収684万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は762万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの機械業界の平均年収は741万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。

新晃工業の年齢別年収

新卒直後の20代では年収431万円からスタートし、働き盛りの30代では年収624万円、管理職割合が増えだす40代では年収695万円、最高年収に到達する50代では、年収733万円に到達します。

新晃工業の手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	431万円	28万円
30代	624万円	40万円
40代	695万円	44万円
50代	733万円	46万円
60代	531万円	34万円

月々の平均手取りについては、20代では28万円前後、最高年収となる50代では46万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

新晃工業の役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	794万円
管理職	1,055万円
役員	3,050万円

新晃工業では、総合職の平均年収は794万円、管理職級の平均年収は1,055万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均3,050万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、新晃工業が属する機械業界の平均年収は741万円でした。

そのため新晃工業の平均年収は、業界平均から-57万円低く、業界内順位は74位（全113社中）となっています。

業界内の最高年収はディスコの1,671万円、最低年収はマルマエの474万円でした。

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新晃工業の生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【新晃工業の生涯賃金】 2.75億円 999位 /1645社中

新卒から定年まで新晃工業に勤務したと仮定した場合、新晃工業の生涯賃金は、約2.75億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より0.65億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

新晃工業の会社概要

主要事業構成比	【従業員数】
	727人 (848位/1645社)
	【時価総額】
	1112億円 (739位/1645社)
会社名	新晃工業
設立	1950年6月1
資本金	58億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	大阪市北区南森町一丁目４番５号
代表取締役社長	末永聡

新晃工業の2024年時点の時価総額は1112億円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。

従業員数については、子会社を含む連結全体で727人でした。プライム上場の同業種の中央値が886人である事を踏まえると、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。

最新年度の新晃工業の売上は519億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が65億円でした。

同業種内での売上ランキングは79位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

新晃工業の平均年齢

新晃工業の2025年度の従業員平均年齢は41歳でした。プライム市場での機械業界の平均年齢は41歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。

新晃工業の平均勤続年数

新晃工業の平均勤続年数は15年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の機械業界の平均が15.7年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。

新晃工業の女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。新晃工業の2025年度の女性役員割合は23%でした。

女性の役員割合
	【新晃工業】 23%
	【業界全体】 16%
	【プライム全体】 17%

業種平均から7%高く、業界内順位は19位（全113社中）でした。プライム市場全体においては、平均より6%高く、順位は338位（全1645社中）でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。

新晃工業の初任給

初任給
新卒採用	修士了 : 240,000円 大卒 : 230,000円 高専 : 200,000円 短大 : 200,000円 専門学校 : 200,000円

新晃工業の新卒採用の初任給は24万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は288万円、月々の手取り額は19.5万円前後となります。

新晃工業の福利厚生

新晃工業の福利厚生
家賃補助	なし
副業	/
その他	生活関連手当、通勤交通費全額、家族手当（扶養親族がいる場合）

新晃工業の転職難易度

学歴フィルター

25年度実績

小樽商科大学、東北大学、山形大学、茨城大学、筑波大学、宇都宮大学、千葉大学、東京大学、首都大学東京、富山大学、山梨大学、信州大学、名古屋工業大学、京都工芸繊維大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、神戸大学、兵庫県立大学、和歌山大学、岡山大学、広島大学、香川大学、高知工科大学、北九州市立大学、福岡大学、九州工業大学、宮崎大学、鹿児島大学、北海道科学大学、東北工業大学、東北学院大学、足利工業大学、獨協大学、ものつくり大学、千葉工業大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、法政大学、東京理科大学、中央大学、立教大学、明治大学、日本大学、専修大学、駒澤大学、東洋大学、東海大学、立正大学、玉川大学、東京都市大学、東京工芸大学、芝浦工業大学、工学院大学、東京電機大学、関東学院大学、神奈川工科大学、神奈川大学、山梨学院大学、新潟国際情報大学、福井工業大学、金沢工業大学、名城大学、同志社大学、立命館大学、京都産業大学、龍谷大学、関西大学、関西外国語大学、大阪経済大学、大阪産業大学、桃山学院大学、近畿大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、摂南大学、関西学院大学、神戸学院大学、岡山理科大学、広島工業大学、福岡県立大学、福岡工業大学、西日本工業大学、久留米大学、長崎総合科学大学、崇城大学

新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	19人
2021年度	11人
2022年度	28人
2023年度	28人

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約3.8%にあたる28名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は22人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

新晃工業に転職する方法

新晃工業をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのため新晃工業のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。