明光ネットワークジャパンの平均年収

平均年収 541万円	業界内ランキング 308位/376社	全体ランキング 1462位/1645社

明光ネットワークジャパンは東京都に本社を置く大手学習塾会社で、2024年の平均年収は541万円でした。

今回はそんな明光ネットワークジャパンの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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明光ネットワークジャパンの平均年収

年度	平均年収
2020年08月期	491万円
2021年08月期	503万円
2022年08月期	514万円
2023年08月期	536万円
2024年08月期	541万円

明光ネットワークジャパンは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年の明光ネットワークジャパン株式会社の平均年収は541万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、平均的な年収の企業です。直近においても明光ネットワークジャパンの平均年収は10%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収541万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内ではやや低い給与水準と言えます。また、東証プライムの情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。

明光ネットワークジャパンの年齢別年収

新卒直後の20代では年収340万円からスタートし、働き盛りの30代では年収493万円、管理職割合が増えだす40代では年収549万円、最高年収に到達する50代では、年収579万円に到達します。

明光ネットワークジャパンの手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	340万円	22万円
30代	493万円	32万円
40代	549万円	35万円
50代	579万円	37万円
60代	420万円	27万円

月々の平均手取りについては、20代では22万円前後、最高年収となる50代では37万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

明光ネットワークジャパンの役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	627万円
管理職	834万円
役員	1,633万円

明光ネットワークジャパンでは、総合職の平均年収は627万円、管理職級の平均年収は834万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均1,633万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、明光ネットワークジャパンが属する情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円でした。

そのため明光ネットワークジャパンの平均年収は、業界平均から-178万円低く、業界内順位は308位（全376社中）となっています。

業界内の最高年収はＭ＆Ａキャピタルパートナーズの2,277万円、最低年収はバリューＨＲの415万円でした。

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明光ネットワークジャパンの生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【明光ネットワークジャパンの生涯賃金】 2.17億円 1462位 /1645社中

新卒から定年まで明光ネットワークジャパンに勤務したと仮定した場合、明光ネットワークジャパンの生涯賃金は、約2.17億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より0.07億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

明光ネットワークジャパンの会社概要

主要事業構成比	【従業員数】
	655人 (887位/1645社)
	【時価総額】
	199億円 (1526位/1645社)
会社名	明光ネットワークジャパン
設立	1984年9月1
資本金	9億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	東京都新宿区西新宿七丁目20番１号
代表取締役社長	山下一仁

明光ネットワークジャパンの2021年時点の時価総額は199億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています

従業員数については、子会社を含む連結全体で655人でした。プライム上場の同業種の中央値が499人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。

最新年度の明光ネットワークジャパンの売上は225億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が4億円でした。

同業種内での売上ランキングは260位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で1回のため、比較的安定して黒字経営されています。

明光ネットワークジャパンの平均年齢

明光ネットワークジャパンの2024年度の従業員平均年齢は36.5歳でした。プライム市場での情報通信・サービスその他業界の平均年齢は39歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。

明光ネットワークジャパンの平均勤続年数

明光ネットワークジャパンの平均勤続年数は7.4年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が9.4年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。

明光ネットワークジャパンの残業時間

また、明光ネットワークジャパンの平均残業時間は月間28時間です。プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が32時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。

明光ネットワークジャパンの女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。明光ネットワークジャパンの2024年度の女性役員割合は37%でした。

女性の役員割合
	【明光ネットワークジャパン】 37%
	【業界全体】 17%
	【プライム全体】 17%

業種平均から20%高く、業界内順位は10位（全376社中）でした。プライム市場全体においては、平均より20%高く、順位は27位（全1645社中）でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。

明光ネットワークジャパンの初任給

初任給
新卒採用	教室マネジメント職 : 230,000円

明光ネットワークジャパンの新卒採用の初任給は23万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は276万円、月々の手取り額は18.6万円前後となります。

明光ネットワークジャパンの福利厚生

明光ネットワークジャパンの福利厚生
家賃補助	なし
副業	/
その他	通勤手当(全額支給) 家族手当(扶養家族の数に応じて支給、上限あり) 役職手当(役職ごと金額を支給) 時間外手当(普通残業、深夜残業、休日出勤手当等)業 業績報奨金(生徒数・売上に応じて支給します) 講習報奨金(期別講習獲得数に応じて支給します)

明光ネットワークジャパンの転職難易度

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25年度実績

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新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	-12人
2021年度	58人
2022年度	-18人
2023年度	44人

2020年度の従業員変動幅は、全従業員数の約6.7%にあたる44名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

明光ネットワークジャパンに転職する方法

明光ネットワークジャパンをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのため明光ネットワークジャパンのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。