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平均年収 569万円 |
業界内ランキング 122位/128社 |
全体ランキング 1376位/1645社 |
北陸電気工事は富山県に本社を置く北陸電力グループの設備エンジニアリング会社で、2024年の平均年収は569万円でした。
今回はそんな北陸電気工事の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
北陸電気工事の平均年収
年度 | 平均年収 |
---|---|
2020年03月期 | 578万円 |
2021年03月期 | 607万円 |
2022年03月期 | 590万円 |
2023年03月期 | 569万円 |
2024年03月期 | 569万円 |
北陸電気工事は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年の北陸電気工事株式会社の平均年収は569万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。


年収569万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。
北陸電気工事の平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの建設・資材業界の平均年収は786万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。
北陸電気工事の年齢別年収
新卒直後の20代では年収358万円からスタートし、働き盛りの30代では年収519万円、管理職割合が増えだす40代では年収579万円、最高年収に到達する50代では、年収610万円に到達します。
北陸電気工事の手取り
年齢 | 額面 | 月々の手取り(※1) |
---|---|---|
20代 | 358万円 | 24万円 |
30代 | 519万円 | 34万円 |
40代 | 579万円 | 37万円 |
50代 | 610万円 | 39万円 |
60代 | 442万円 | 29万円 |
月々の平均手取りについては、20代では24万円前後、最高年収となる50代では39万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
支給 | 支給総額 | ||||
– | |||||
控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
– | – | – | – | – | |
所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
– | – | – | |||
差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
– |
北陸電気工事の役職別年収
北陸電気工事では、総合職の平均年収は661万円、管理職級の平均年収は878万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均1,375万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、北陸電気工事が属する建設・資材業界の平均年収は786万円でした。
そのため北陸電気工事の平均年収は、業界平均から-217万円低く、業界内順位は122位(全128社中)となっています。
業界内の最高年収はショーボンドホールディングスの1,266万円、最低年収は日本アクアの509万円でした。
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北陸電気工事の生涯賃金
新卒から定年まで北陸電気工事に勤務したと仮定した場合、北陸電気工事の生涯賃金は、約2.29億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より0.19億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
北陸電気工事の会社概要

従業員数 | 時価総額 |
1156人 (601位/1645社) |
335億円 (1303位/1645社) |
会社名 | 北陸電気工事 |
設立 | 1944年10月1 |
資本金 | 33億円 |
上場 | プライム(内国株式) |
本店所在地 | 富山県富山市小中269番 |
代表取締役社長社長執行役員 | 山崎勇志 |
北陸電気工事の2024年時点の時価総額は335億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています
従業員数については、子会社を含む連結全体で1156人でした。プライム上場の同業種の中央値が1214人である事を踏まえると、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。
北陸電気工事の売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度の北陸電気工事の売上は533億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が22億円でした。
同業種内での売上ランキングは107位と、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
北陸電気工事の平均年齢
北陸電気工事の平均年齢(出典:有価証券報告書)
北陸電気工事の2024年度の従業員平均年齢は40歳でした。プライム市場での建設・資材業界の平均年齢は42歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。
北陸電気工事の平均勤続年数
北陸電気工事の平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
北陸電気工事の平均勤続年数は17.5年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の建設・資材業界の平均が16.2年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。
北陸電気工事の残業時間
北陸電気工事の残業時間(出典:エンゲージ)
また、北陸電気工事の平均残業時間は月間32時間です。プライム市場の建設・資材業界の平均が42時間であることから、やや残業時間は長い会社と言えます
北陸電気工事の女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。北陸電気工事の2024年度の女性役員割合は18%でした。
女性の役員割合 | |
---|---|
【北陸電気工事】 18% |
|
【業界全体】 14% |
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【プライム全体】 17% |
業種平均から4%高く、業界内順位は27位(全128社中)でした。プライム市場全体においては、平均より1%高く、順位は574位(全1645社中)でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。
北陸電気工事の初任給
初任給 | |
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新卒採用 | 技術職、院卒 : 223,000円 技術職、大卒 : 213,000円 技術職、高専、短大、専門卒 : 193,000円 |
北陸電気工事の新卒採用の初任給は22.3万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は267万円、月々の手取り額は18.2万円前後となります。
北陸電気工事の福利厚生
北陸電気工事の福利厚生 | |
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家賃補助 | あり |
副業 | / |
その他 | ・通勤手当(全額) ・単身赴任手当(自宅への4回分の往復交通費※北陸3県、東京、大阪出身の方が対象) ・借上社宅(費用9割会社負担) ・現場手当(月5,000円~30,000円) ・資格手当(資格ごとに月500円~10,000円支給) ※詳細は「雇用促進法明記事項」を参照 ・夏季・冬季特別手当(8月・2月に10,000円) など |
北陸電気工事の転職難易度
学歴フィルター | |
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25年度実績 | 愛知学院大学、愛知工業大学、青山学院大学、茨城大学、いわき明星大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、学習院大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、関西大学、関東学院大学、岐阜経済大学、京都大学、京都産業大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸大学、神戸国際大学、國學院大學、駒澤大学、滋賀大学、滋賀県立大学、芝浦工業大学、上越教育大学、湘南工科大学、大東文化大学、高崎経済大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中京学院大学、帝京大学、東海大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、富山大学、富山県立大学、富山国際大学、長岡技術科学大学、名古屋大学、新潟大学、日本大学、花園大学、広島大学、福井大学、福井工業大学、法政大学、北星学園大学、北陸大学、北陸職業能力開発大学校(応用課程)、北海道大学、明治大学、名城大学、山梨大学、山梨学院大学、立命館大学、琉球大学、早稲田大学 |
新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。
年度 | 従業員数増減 |
---|---|
2020年度 | 33人 |
2021年度 | 19人 |
2022年度 | 32人 |
2023年度 | 16人 |
2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約1.3%にあたる16名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。
北陸電気工事に転職する方法
北陸電気工事をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのため北陸電気工事のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |
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