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平均年収 675万円 |
業界内ランキング 71位/113社 |
全体ランキング 956位/1645社 |
旭ダイヤモンド工業は東京都に本社を置くダイヤモンド工具の専業メーカーで、2024年の平均年収は675万円でした。
今回はそんな旭ダイヤモンド工業の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
旭ダイヤモンド工業の平均年収
年度 | 平均年収 |
---|---|
2020年03月期 | 629万円 |
2021年03月期 | 607万円 |
2022年03月期 | 651万円 |
2023年03月期 | 681万円 |
2024年03月期 | 675万円 |
旭ダイヤモンド工業は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年の旭ダイヤモンド工業株式会社の平均年収は675万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。直近においても旭ダイヤモンド工業の平均年収は7.38%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。


年収675万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。
旭ダイヤモンド工業の平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの機械業界の平均年収は726万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。
旭ダイヤモンド工業の年齢別年収
新卒直後の20代では年収425万円からスタートし、働き盛りの30代では年収616万円、管理職割合が増えだす40代では年収686万円、最高年収に到達する50代では、年収723万円に到達します。
旭ダイヤモンド工業の手取り
年齢 | 額面 | 月々の手取り(※1) |
---|---|---|
20代 | 425万円 | 28万円 |
30代 | 616万円 | 40万円 |
40代 | 686万円 | 43万円 |
50代 | 723万円 | 45万円 |
60代 | 524万円 | 34万円 |
月々の平均手取りについては、20代では28万円前後、最高年収となる50代では45万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
支給 | 支給総額 | ||||
– | |||||
控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
– | – | – | – | – | |
所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
– | – | – | |||
差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
– |
旭ダイヤモンド工業の役職別年収
旭ダイヤモンド工業では、総合職の平均年収は783万円、管理職級の平均年収は1,041万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均2,366万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、旭ダイヤモンド工業が属する機械業界の平均年収は726万円でした。
そのため旭ダイヤモンド工業の平均年収は、業界平均から-51万円低く、業界内順位は71位(全113社中)となっています。
業界内の最高年収はディスコの1,507万円、最低年収はマルマエの474万円でした。
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旭ダイヤモンド工業の生涯賃金
新卒から定年まで旭ダイヤモンド工業に勤務したと仮定した場合、旭ダイヤモンド工業の生涯賃金は、約2.71億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より0.61億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
旭ダイヤモンド工業の会社概要

従業員数 | 時価総額 |
1001人 (675位/1645社) |
423億円 (1191位/1645社) |
会社名 | 旭ダイヤモンド工業 |
設立 | 1937年10月1 |
資本金 | 41億円 |
上場 | プライム(内国株式) |
本店所在地 | 東京都千代田区紀尾井町4番1号 |
代表取締役社長 | 片岡和喜 |
旭ダイヤモンド工業の2024年時点の時価総額は423億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています
従業員数については、子会社を含む連結全体で1001人でした。プライム上場の同業種の中央値が884人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。
旭ダイヤモンド工業の売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度の旭ダイヤモンド工業の売上は386億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が21億円でした。
同業種内での売上ランキングは89位と、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で1回のため、比較的安定して黒字経営されています。
旭ダイヤモンド工業の平均年齢
旭ダイヤモンド工業の平均年齢(出典:有価証券報告書)
旭ダイヤモンド工業の2024年度の従業員平均年齢は44.55歳でした。プライム市場での機械業界の平均年齢は42歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。
旭ダイヤモンド工業の平均勤続年数
旭ダイヤモンド工業の平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
旭ダイヤモンド工業の平均勤続年数は21.09年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の機械業界の平均が15.8年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。
旭ダイヤモンド工業の残業時間
旭ダイヤモンド工業の残業時間(出典:エンゲージ)
また、旭ダイヤモンド工業の平均残業時間は月間19時間です。プライム市場の機械業界の平均が28時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。
旭ダイヤモンド工業の女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。旭ダイヤモンド工業の2024年度の女性役員割合は16%でした。
女性の役員割合 | |
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【旭ダイヤモンド工業】 16% |
|
【業界全体】 15% |
|
【プライム全体】 17% |
業種平均から1%高く、業界内順位は48位(全113社中)でした。プライム市場全体においては、平均より1%低く、順位は675位(全1645社中)でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。
旭ダイヤモンド工業の初任給
初任給 | |
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新卒採用 | 大卒 : 217,000円 大学院了 : 230,800円 |
旭ダイヤモンド工業の新卒採用の初任給は21.7万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は260万円、月々の手取り額は17.7万円前後となります。
旭ダイヤモンド工業の福利厚生
旭ダイヤモンド工業の福利厚生 | |
---|---|
家賃補助 | あり |
副業 | / |
その他 | 時間外勤務手当、扶養手当、住宅手当(借り上げ社宅入居者は除き、社員が世帯主の場合)、 通勤手当、役職手当、 海外勤務手当(海外駐在者のみ)、海外別居手当(海外駐在者のみ) |
旭ダイヤモンド工業の転職難易度
学歴フィルター | |
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25年度実績 | 愛知学院大学、愛知工業大学、愛知大学、青山学院大学、秋田県立大学、亜細亜大学、岩手大学、茨城大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢星稜大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、学習院大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都府立大学、共立女子大学、近畿大学、岐阜経済大学、岐阜大学、敬愛大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸学院大学、神戸大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、産業能率大学、静岡大学、芝浦工業大学、秀明大学、昭和女子大学、職業能力開発総合大学校、信州大学、実践女子大学、城西国際大学、城西大学、上智大学、椙山女学園大学、成城大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、園田学園女子大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、大同大学、千葉工業大学、東北大学、東北学院大学、東洋学園大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、名古屋大学、南山大学、新潟大学、日本工業大学、日本大学、梅光学院大学、兵庫県立大学、文京学院大学、法政大学、北海道大学、三重大学、武蔵大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、ものつくり大学、桃山学院大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、麗澤大学、和歌山大学、早稲田大学 |
新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。
年度 | 従業員数増減 |
---|---|
2020年度 | -9人 |
2021年度 | -12人 |
2022年度 | -15人 |
2023年度 | 18人 |
2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約1.7%にあたる18名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。
旭ダイヤモンド工業に転職する方法
旭ダイヤモンド工業をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのため旭ダイヤモンド工業のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |
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