ピー・シー・エーの平均年収

ピー・シー・エーのロゴ 
平均年収
710万円
業界内ランキング
145位/376社
全体ランキング
795位/1645社

ピー・シー・エーは東京都に本社を置くERPパッケージソフト会社で、2024年の平均年収は710万円でした。

今回はそんなピー・シー・エーの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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ピー・シー・エーの平均年収

年度平均年収
2020年03月期 678万円
2021年03月期 676万円
2022年03月期 687万円
2023年03月期 694万円
2024年03月期 710万円
ピー・シー・エーの平均年収(出典:有価証券報告書

ピー・シー・エーは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のピー・シー・エー株式会社の平均年収は710万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもピー・シー・エーの平均年収は4.58%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

ピー・シー・エーの年収層 ピー・シー・エーのロゴ
年収710万円

年収710万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。

ピー・シー・エーの平均年収(出典:有価証券報告書

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。

ピー・シー・エーの年齢別年収

ピー・シー・エーの平均年齢(出典:有価証券報告書独自

新卒直後の20代では年収447万円からスタートし、働き盛りの30代では年収647万円、管理職割合が増えだす40代では年収721万円、最高年収に到達する50代では、年収760万円に到達します。

ピー・シー・エーの手取り

年齢額面月々の手取り(※1)
20代447万円29万円
30代647万円41万円
40代721万円45万円
50代760万円47万円
60代551万円35万円
ピー・シー・エーの年齢別年収(出典:有価証券報告書独自

月々の平均手取りについては、20代では29万円前後、最高年収となる50代では47万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

手取りチェッカー

支給 支給総額
控除 介護保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 控除合計
所得税 住民税 税額合計
差引後 差し引き支給額合計(手取り)

ピー・シー・エーの役職別年収

職級年収
大卒/総合職823万円
管理職1,094万円
役員2,478万円
ピー・シー・エーの役職別年収(出典:有価証券報告書独自

ピー・シー・エーでは、総合職の平均年収は823万円、管理職級の平均年収は1,094万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均2,478万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、ピー・シー・エーが属する情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円でした。

そのためピー・シー・エーの平均年収は、業界平均から-9万円低く、業界内順位は145位(全376社中)となっています。

業界内の最高年収は光通信の2,062万円、最低年収はLink-Uグループの431万円でした。

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ピー・シー・エーの生涯賃金

生涯賃金ランキング
【ピー・シー・エーの生涯賃金】
2.85億円
796位
/1645社中
ピー・シー・エーの生涯賃金(出典:有価証券報告書独自

新卒から定年までピー・シー・エーに勤務したと仮定した場合、ピー・シー・エーの生涯賃金は、約2.85億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より0.75億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

ピー・シー・エーの会社概要

従業員数 時価総額
488人
(1034位
/1645社)
446億円
(1176位
/1645社)
会社名 ピー・シー・エー
設立 1980年8月1
資本金 8億円
上場 プライム(内国株式)
本店所在地 東京都千代田区富士見一丁目2番21号
代表取締役社長 佐藤文昭
ピー・シー・エーの概要(出典:有価証券報告書

ピー・シー・エーの2024年時点の時価総額は446億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています

従業員数については、子会社を含む連結全体で488人でした。プライム上場の同業種の中央値が499人である事を踏まえると、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。

ピー・シー・エーの売上高と純利益(出典:有価証券報告書

最新年度のピー・シー・エーの売上は150億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が16億円でした。

同業種内での売上ランキングは301位と、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

ピー・シー・エーの平均年齢

ピー・シー・エーの平均年齢(出典:有価証券報告書

ピー・シー・エーの2024年度の従業員平均年齢は40歳でした。プライム市場での情報通信・サービスその他業界の平均年齢は39歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。

ピー・シー・エーの平均勤続年数

ピー・シー・エーの平均勤続年数(出典:有価証券報告書

ピー・シー・エーの平均勤続年数は14年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が9.4年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。

ピー・シー・エーの残業時間

ピー・シー・エーの残業時間(出典:エンゲージ

また、ピー・シー・エーの平均残業時間は月間19時間です。プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が32時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。

残業時間と平均年収(出典:有価証券報告書エンゲージ

ピー・シー・エーの女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ピー・シー・エーの2024年度の女性役員割合は25%でした。

女性の役員割合
【ピー・シー・エー】
25%
【業界全体】
17%
【プライム全体】
17%
ピー・シー・エーの女性役員割合(出典:有価証券報告書

業種平均から8%高く、業界内順位は60位(全376社中)でした。プライム市場全体においては、平均より8%高く、順位は208位(全1645社中)でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。

ピー・シー・エーの初任給

初任給
新卒採用コンサルティング営業職、大学卒、大学院了 : 215,000円
ピー・シー・エーの初任給(出典:マイナビ

ピー・シー・エーの新卒採用の初任給は21.5万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は258万円、月々の手取り額は17.5万円前後となります。

ピー・シー・エーの福利厚生

ピー・シー・エーの福利厚生
家賃補助なし
副業/
その他地域手当、役職手当、家族手当、資格手当、時間外勤務手当 など
ピー・シー・エーの福利厚生(出典:マイナビ

ピー・シー・エーの転職難易度

学歴フィルター
25年度実績青山学院大学、大阪経済大学、大阪府立大学、小樽商科大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北里大学、京都大学、京都女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、駒澤大学、埼玉大学、札幌市立大学、首都大学東京、専修大学、高崎経済大学、千葉大学、千葉商科大学、中央大学、筑波大学、都留文科大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京農業大学、東京理科大学、東北大学、東北学院大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、同志社大学、獨協大学、日本大学、弘前大学、法政大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道医療大学、北海道職業能力開発大学校(応用課程)、室蘭工業大学、明治大学、桃山学院大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
ピー・シー・エーの採用大学実績(出典:マイナビ

新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度従業員数増減
2020年度25人
2021年度12人
2022年度27人
2023年度24人
ピー・シー・エーの年間採用人数(出典:有価証券報告書

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約4.9%にあたる24名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

ピー・シー・エーに転職する方法

ピー・シー・エーをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためピー・シー・エーのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
転職回廊編集部
HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。

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