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| 平均年収 670万円 |
業界内ランキング 191位/376社 |
全体ランキング 1063位/1645社 |
ラクーンホールディングスは東京都に本社を置く会員制eマーケットプレイス会社で、2025年の平均年収は670万円でした。
今回はそんなラクーンホールディングスの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
ラクーンホールディングスの平均年収
| 年度 | 平均年収 |
|---|---|
| 2021年04月期 | 578万円 |
| 2022年04月期 | 636万円 |
| 2023年04月期 | 629万円 |
| 2024年04月期 | 631万円 |
| 2025年04月期 | 670万円 |
ラクーンホールディングスは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2025年のラクーンホールディングス株式会社の平均年収は670万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもラクーンホールディングスの平均年収は15.82%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。
年収670万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。
ラクーンホールディングスの平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は762万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの情報通信・サービスその他業界の平均年収は734万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。
ラクーンホールディングスの年齢別年収
新卒直後の20代では年収422万円からスタートし、働き盛りの30代では年収611万円、管理職割合が増えだす40代では年収681万円、最高年収に到達する50代では、年収718万円に到達します。
ラクーンホールディングスの手取り
| 年齢 | 額面 | 月々の手取り(※1) |
|---|---|---|
| 20代 | 422万円 | 27万円 |
| 30代 | 611万円 | 39万円 |
| 40代 | 681万円 | 43万円 |
| 50代 | 718万円 | 45万円 |
| 60代 | 520万円 | 33万円 |
月々の平均手取りについては、20代では27万円前後、最高年収となる50代では45万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
| 支給 | 支給総額 | ||||
| – | |||||
| 控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
| – | – | – | – | – | |
| 所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
| – | – | – | |||
| 差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
| – | |||||
ラクーンホールディングスの役職別年収
ラクーンホールディングスでは、総合職の平均年収は777万円、管理職級の平均年収は1,033万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均3,368万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、ラクーンホールディングスが属する情報通信・サービスその他業界の平均年収は734万円でした。
そのためラクーンホールディングスの平均年収は、業界平均から-64万円低く、業界内順位は191位(全376社中)となっています。
業界内の最高年収は光通信の2,408万円、最低年収はダブルスタンダードの59万円でした。
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ラクーンホールディングスの生涯賃金
新卒から定年までラクーンホールディングスに勤務したと仮定した場合、ラクーンホールディングスの生涯賃金は、約2.69億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より0.59億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
ラクーンホールディングスの会社概要

| 主要事業構成比 | 【従業員数】 |
| 99人 (1424位/1645社) | |
| 【時価総額】 | |
| 152億円 (1582位/1645社) | |
| 会社名 | ラクーンホールディングス |
| 設立 | 1995年9月1 |
| 資本金 | 18億円 |
| 上場 | プライム(内国株式) |
| 本店所在地 | 東京都中央区日本橋蛎殻町一丁目14番14号 |
| 代表取締役社長 | 小方功 |
ラクーンホールディングスの2024年時点の時価総額は152億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています
従業員数については、子会社を含む連結全体で99人でした。プライム上場の同業種の中央値が504.5人である事を踏まえると、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています
ラクーンホールディングスの売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度のラクーンホールディングスの売上は58億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が3億円でした。
同業種内での売上ランキングは361位と、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
ラクーンホールディングスの平均年齢
ラクーンホールディングスの平均年齢(出典:有価証券報告書)
ラクーンホールディングスの2025年度の従業員平均年齢は34.9歳でした。プライム市場での情報通信・サービスその他業界の平均年齢は39歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。
ラクーンホールディングスの平均勤続年数
ラクーンホールディングスの平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
ラクーンホールディングスの平均勤続年数は7.7年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が9.5年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。
ラクーンホールディングスの残業時間
ラクーンホールディングスの残業時間(出典:エンゲージ)
また、ラクーンホールディングスの平均残業時間は月間22時間です。プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が32時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。
ラクーンホールディングスの女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ラクーンホールディングスの2025年度の女性役員割合は22%でした。
| 女性の役員割合 | |
|---|---|
| 【ラクーンホールディングス】 22% |
|
| 【業界全体】 18% |
|
| 【プライム全体】 17% |
|
業種平均から4%高く、業界内順位は103位(全376社中)でした。プライム市場全体においては、平均より5%高く、順位は388位(全1645社中)でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。
ラクーンホールディングスの転職難易度
| 年度 | 従業員数増減 |
|---|---|
| 2020年度 | 6人 |
| 2021年度 | 5人 |
| 2022年度 | 7人 |
| 2023年度 | -1人 |
2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約-1.1%にあたる-1名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は23人のため、直近はやや採用に慎重な可能性があります。
ラクーンホールディングスに転職する方法
ラクーンホールディングスをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのためラクーンホールディングスのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
| この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |

















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