セックの平均年収

平均年収 662万円	業界内ランキング 187位/376社	全体ランキング 1010位/1645社

セックは東京都に本社を置くリアルタイム技術専門会社で、2024年の平均年収は662万円でした。

今回はそんなセックの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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セックの平均年収

年度	平均年収
2020年03月期	658万円
2021年03月期	655万円
2022年03月期	650万円
2023年03月期	651万円
2024年03月期	662万円

セックは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のセック株式会社の平均年収は662万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもセックの平均年収は0.53%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収662万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。

セックの年齢別年収

新卒直後の20代では年収417万円からスタートし、働き盛りの30代では年収604万円、管理職割合が増えだす40代では年収673万円、最高年収に到達する50代では、年収709万円に到達します。

セックの手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	417万円	27万円
30代	604万円	39万円
40代	673万円	42万円
50代	709万円	45万円
60代	514万円	33万円

月々の平均手取りについては、20代では27万円前後、最高年収となる50代では45万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

セックの役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	768万円
管理職	1,021万円
役員	3,285万円

セックでは、総合職の平均年収は768万円、管理職級の平均年収は1,021万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均3,285万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、セックが属する情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円でした。

そのためセックの平均年収は、業界平均から-57万円低く、業界内順位は187位（全376社中）となっています。

業界内の最高年収は光通信の2,062万円、最低年収はＬｉｎｋ－Ｕグループの431万円でした。

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セックの生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【セックの生涯賃金】 2.66億円 1010位 /1645社中

新卒から定年までセックに勤務したと仮定した場合、セックの生涯賃金は、約2.66億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より0.56億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

セックの会社概要

従業員数	時価総額
347人 (1135位/1645社)	217億円 (1491位/1645社)
会社名	セック
設立	1970年5月1
資本金	4億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	東京都世田谷区用賀四丁目10番1号
代表取締役社長	櫻井伸太郎

セックの2024年時点の時価総額は217億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています

従業員数については、子会社を含む連結全体で347人でした。プライム上場の同業種の中央値が499人である事を踏まえると、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。

最新年度のセックの売上は85億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が11億円でした。

同業種内での売上ランキングは342位と、東証プライム内ではやや規模の小さい企業となっています。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

セックの平均年齢

セックの2024年度の従業員平均年齢は38.8歳でした。プライム市場での情報通信・サービスその他業界の平均年齢は39歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。

セックの平均勤続年数

セックの平均勤続年数は13.1年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が9.4年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。

セックの残業時間

また、セックの平均残業時間は月間38時間です。プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が32時間であることから、やや残業時間は長い会社と言えます

セックの女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。セックの2024年度の女性役員割合は0%でした。

女性の役員割合
	【セック】 0%
	【業界全体】 17%
	【プライム全体】 17%

業種平均から17%低く、業界内順位は354位（全376社中）でした。プライム市場全体においては、平均より17%低く、順位は1582位（全1645社中）でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。

セックの初任給

初任給
新卒採用	高専・ 専門・短大卒(既卒含む) : 230,000円 大卒(既卒含む) : 240,000円 院了(既卒含む) : 250,100円

セックの新卒採用の初任給は23万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は276万円、月々の手取り額は18.6万円前後となります。

セックの福利厚生

セックの福利厚生
家賃補助	あり
副業	/
その他	通勤手当、資格手当、赴任補助手当(条件あり)

セックの転職難易度

学歴フィルター

25年度実績

愛知工業大学、岩手大学、愛媛大学、大阪工業大学、大阪電気通信大学、岡山大学、小樽商科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、北見工業大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、久留米工業大学、群馬大学、工学院大学、高知工科大学、神戸大学、神戸松蔭女子学院大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、成蹊大学、摂南大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉工業大学、中央大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東北工業大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、日本大学、八戸工業大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島工業大学、福岡工業大学、福山大学、北海道科学大学、三重大学、武蔵野美術大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、横浜商科大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

新卒採用については、早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	2人
2021年度	17人
2022年度	14人
2023年度	15人

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約4.3%にあたる15名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

セックに転職する方法

セックをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためセックのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。