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平均年収 755万円 |
業界内ランキング 113位/376社 |
全体ランキング 596位/1645社 |
JMDCは東京都に本社を置く医療データサービス会社で、2024年の平均年収は755万円でした。
今回はそんなJMDCの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
JMDCの平均年収
年度 | 平均年収 |
---|---|
2020年03月期 | 650万円 |
2021年03月期 | 677万円 |
2022年03月期 | 695万円 |
2023年03月期 | 727万円 |
2024年03月期 | 755万円 |
JMDCは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のJMDC株式会社の平均年収は755万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもJMDCの平均年収は16.16%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。


年収755万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。
JMDCの平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円のため、業界内では比較的年収の高い企業となっています。
JMDCの年齢別年収
新卒直後の20代では年収475万円からスタートし、働き盛りの30代では年収689万円、管理職割合が増えだす40代では年収767万円、最高年収に到達する50代では、年収809万円に到達します。
JMDCの手取り
月々の平均手取りについては、20代では31万円前後、最高年収となる50代では50万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
支給 | 支給総額 | ||||
– | |||||
控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
– | – | – | – | – | |
所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
– | – | – | |||
差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
– |
JMDCの役職別年収
JMDCでは、総合職の平均年収は876万円、管理職級の平均年収は1,164万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均3,166万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、JMDCが属する情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円でした。
そのためJMDCの平均年収は、業界平均から36万円高く、業界内順位は113位(全376社中)となっています。
業界内の最高年収は光通信の2,062万円、最低年収はLink-Uグループの431万円でした。
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JMDCの生涯賃金
新卒から定年までJMDCに勤務したと仮定した場合、JMDCの生涯賃金は、約3.04億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より0.94億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
JMDCの会社概要

従業員数 | 時価総額 |
431人 (1072位/1645社) |
2745億円 (436位/1645社) |
会社名 | JMDC |
設立 | 2013年5月1 |
資本金 | 250億円 |
上場 | プライム(内国株式) |
本店所在地 | 東京都港区芝大門二丁目5番5号 |
代表取締役社長兼CEO | 野口亮 |
JMDCの2024年時点の時価総額は2745億円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。
従業員数については、子会社を含む連結全体で431人でした。プライム上場の同業種の中央値が499人である事を踏まえると、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。
JMDCの売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度のJMDCの売上は323億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が46億円でした。
同業種内での売上ランキングは219位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
JMDCの平均年齢
JMDCの平均年齢(出典:有価証券報告書)
JMDCの2024年度の従業員平均年齢は38.2歳でした。プライム市場での情報通信・サービスその他業界の平均年齢は39歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。
JMDCの平均勤続年数
JMDCの平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
JMDCの平均勤続年数は3.7年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が9.4年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。
JMDCの女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。JMDCの2024年度の女性役員割合は22%でした。
女性の役員割合 | |
---|---|
【JMDC】 22% |
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【業界全体】 17% |
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【プライム全体】 17% |
業種平均から5%高く、業界内順位は84位(全376社中)でした。プライム市場全体においては、平均より5%高く、順位は323位(全1645社中)でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。
JMDCの転職難易度
年度 | 従業員数増減 |
---|---|
2020年度 | 41人 |
2021年度 | 40人 |
2022年度 | 43人 |
2023年度 | 83人 |
2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約19.2%にあたる83名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。
JMDCに転職する方法
JMDCをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのためJMDCのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |
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