ＫＯＡの平均年収

平均年収 595万円	業界内ランキング 136位/156社	全体ランキング 1309位/1645社

ＫＯＡは長野県に本社を置く電子部品・抵抗器メーカーで、2024年の平均年収は595万円でした。

今回はそんなＫＯＡの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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ＫＯＡの平均年収

年度	平均年収
2020年03月期	549万円
2021年03月期	503万円
2022年03月期	538万円
2023年03月期	570万円
2024年03月期	595万円

ＫＯＡは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のＫＯＡ株式会社の平均年収は595万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもＫＯＡの平均年収は8.36%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収595万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの電機・精密業界の平均年収は753万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。

ＫＯＡの年齢別年収

新卒直後の20代では年収375万円からスタートし、働き盛りの30代では年収543万円、管理職割合が増えだす40代では年収605万円、最高年収に到達する50代では、年収637万円に到達します。

ＫＯＡの手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	375万円	25万円
30代	543万円	35万円
40代	605万円	38万円
50代	637万円	40万円
60代	462万円	30万円

月々の平均手取りについては、20代では25万円前後、最高年収となる50代では40万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

ＫＯＡの役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	691万円
管理職	918万円
役員	4,700万円

ＫＯＡでは、総合職の平均年収は691万円、管理職級の平均年収は918万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均4,700万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、ＫＯＡが属する電機・精密業界の平均年収は753万円でした。

そのためＫＯＡの平均年収は、業界平均から-158万円低く、業界内順位は136位（全156社中）となっています。

業界内の最高年収はキーエンスの2,067万円、最低年収は日本セラミックの387万円でした。

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ＫＯＡの生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【ＫＯＡの生涯賃金】 2.39億円 1309位 /1645社中

新卒から定年までＫＯＡに勤務したと仮定した場合、ＫＯＡの生涯賃金は、約2.39億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より0.29億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

ＫＯＡの会社概要

主要事業構成比	【従業員数】
	1687人 (428位/1645社)
	【時価総額】
	403億円 (1216位/1645社)
会社名	ＫＯＡ
設立	1947年5月1
資本金	60億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	長野県伊那市荒井3672番地(上記は登記上の本店所在地であり、実際の業務は下記の場所で行っております。) 長野県上伊那郡箕輪町大字中箕輪14016番地
代表取締役社長執行役員	花形忠男

ＫＯＡの2024年時点の時価総額は403億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています

従業員数については、子会社を含む連結全体で1687人でした。プライム上場の同業種の中央値が1193.5人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。

最新年度のＫＯＡの売上は648億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が27億円でした。

同業種内での売上ランキングは114位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

ＫＯＡの平均年齢

ＫＯＡの2024年度の従業員平均年齢は40.3歳でした。プライム市場での電機・精密業界の平均年齢は42歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。

ＫＯＡの平均勤続年数

ＫＯＡの平均勤続年数は16.4年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の電機・精密業界の平均が16年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。

ＫＯＡの残業時間

また、ＫＯＡの平均残業時間は月間28時間です。プライム市場の電機・精密業界の平均が29時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。

ＫＯＡの女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ＫＯＡの2024年度の女性役員割合は12%でした。

女性の役員割合
	【ＫＯＡ】 12%
	【業界全体】 28%
	【プライム全体】 17%

業種平均から16%低く、業界内順位は91位（全156社中）でした。プライム市場全体においては、平均より5%低く、順位は986位（全1645社中）でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。

ＫＯＡの初任給

初任給
新卒採用	スタッフ職、大学院卒（修士課程修了） : 238,000円 スタッフ職、大学卒 : 223,000円

ＫＯＡの新卒採用の初任給は23.8万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は285万円、月々の手取り額は19.3万円前後となります。

ＫＯＡの福利厚生

ＫＯＡの福利厚生
家賃補助	あり
副業	可
その他	地域手当（東京都勤務の場合15600円） 食事手当（長野県外勤務の場合5000円）

ＫＯＡの転職難易度

学歴フィルター

25年度実績

愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、青森大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、大分大学、大阪市立大学、大妻女子大学、岡山理科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、金沢工業大学、神田外語大学、関東学院大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、共立女子大学、近畿大学、岐阜大学、岐阜経済大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、神戸学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、滋賀県立大学、静岡理工科大学、淑徳大学、湘南工科大学、信州大学、城西大学、上智大学、椙山女学園大学、成蹊大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中部大学、都留文科大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京理科大学、東邦大学、東北学院大学、東洋大学、常磐大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、獨協大学、長岡技術科学大学、名古屋外国語大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、法政大学、武庫川女子大学、明治大学、名城大学、山梨大学、山梨学院大学、横浜国立大学、立教大学、福岡大学

新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専、 産近甲龍クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	37人
2021年度	85人
2022年度	69人
2023年度	65人

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約3.8%にあたる65名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

ＫＯＡに転職する方法

ＫＯＡをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためＫＯＡのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。