ヒロセ電機の平均年収

平均年収 866万円	業界内ランキング 30位/156社	全体ランキング 298位/1645社

ヒロセ電機は神奈川県に本社を置くコネクタ専業メーカーで、2024年の平均年収は866万円でした。

今回はそんなヒロセ電機の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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ヒロセ電機の平均年収

年度	平均年収
2020年03月期	701万円
2021年03月期	717万円
2022年03月期	798万円
2023年03月期	895万円
2024年03月期	866万円

ヒロセ電機は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のヒロセ電機株式会社の平均年収は866万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもヒロセ電機の平均年収は23.59%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収866万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では高い給与水準と言えます。また、東証プライムの電機・精密業界の平均年収は753万円のため、業界内でも比較的年収の高い企業となっています。

ヒロセ電機の年齢別年収

新卒直後の20代では年収545万円からスタートし、働き盛りの30代では年収790万円、管理職割合が増えだす40代では年収880万円、最高年収に到達する50代では、年収928万円に到達します。

ヒロセ電機の手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	545万円	35万円
30代	790万円	49万円
40代	880万円	54万円
50代	928万円	57万円
60代	673万円	42万円

月々の平均手取りについては、20代では35万円前後、最高年収となる50代では57万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

ヒロセ電機の役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	1,005万円
管理職	1,335万円
役員	1,787万円

ヒロセ電機では、総合職の平均年収は1,005万円、管理職級の平均年収は1,335万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均1,787万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、ヒロセ電機が属する電機・精密業界の平均年収は753万円でした。

そのためヒロセ電機の平均年収は、業界平均から113万円高く、業界内順位は30位（全156社中）となっています。

業界内の最高年収はキーエンスの2,067万円、最低年収は日本セラミックの387万円でした。

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ヒロセ電機の生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【ヒロセ電機の生涯賃金】 3.48億円 298位 /1645社中

新卒から定年までヒロセ電機に勤務したと仮定した場合、ヒロセ電機の生涯賃金は、約3.48億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より1.38億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

ヒロセ電機の会社概要

従業員数	時価総額
949人 (700位/1645社)	6360億円 (233位/1645社)
会社名	ヒロセ電機
設立	1948年6月1
資本金	94億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	神奈川県横浜市都筑区中川中央二丁目６番３号
代表取締役社長	石井和徳

ヒロセ電機の2024年時点の時価総額は6360億円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。

従業員数については、子会社を含む連結全体で949人でした。プライム上場の同業種の中央値が1193.5人である事を踏まえると、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。

最新年度のヒロセ電機の売上は1655億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が264億円でした。

同業種内での売上ランキングは75位と、プライム内でも規模の大きい会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

ヒロセ電機の平均年齢

ヒロセ電機の2024年度の従業員平均年齢は40.6歳でした。プライム市場での電機・精密業界の平均年齢は42歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。

ヒロセ電機の平均勤続年数

ヒロセ電機の平均勤続年数は13.5年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の電機・精密業界の平均が16年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。

ヒロセ電機の残業時間

また、ヒロセ電機の平均残業時間は月間31時間です。プライム市場の電機・精密業界の平均が29時間であることから、やや残業時間は長い会社と言えます

ヒロセ電機の女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ヒロセ電機の2024年度の女性役員割合は7%でした。

女性の役員割合
	【ヒロセ電機】 7%
	【業界全体】 28%
	【プライム全体】 17%

業種平均から21%低く、業界内順位は149位（全156社中）でした。プライム市場全体においては、平均より10%低く、順位は1535位（全1645社中）でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。

ヒロセ電機の初任給

初任給
新卒採用	総合職／修士了 : 290,000円 総合職／学部卒 : 275,000円 総合職／高専卒 : 237,700円 一般職／短大卒 : 205,100円 総合職／修士了（東北地区） : 275,500円 総合職／学部卒（東北地区） : 261,300円 総合職／高専卒（東北地区） : 225,800円

ヒロセ電機の新卒採用の初任給は29万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は348万円、月々の手取り額は23.2万円前後となります。

ヒロセ電機の福利厚生

ヒロセ電機の福利厚生
家賃補助	なし
副業	/
その他	通勤手当、子ども手当　他

ヒロセ電機の転職難易度

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25年度実績

青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、桜美林大学、大阪大学、大阪市立大学、大妻女子大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北見工業大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、共立女子大学、群馬大学、群馬県立女子大学、慶應義塾大学、工学院大学、国際基督教大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、昭和女子大学、信州大学、上智大学、成蹊大学、拓殖大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東北学院大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、奈良女子大学、新潟大学、日本大学、一橋大学、弘前大学、フェリス女学院大学、福島大学、法政大学、北海道大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、麗澤大学、早稲田大学

新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 関関同立、 日東駒専クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。

年度	従業員数増減
2020年度	-6人
2021年度	-18人
2022年度	-4人
2023年度	36人

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約3.7%にあたる36名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

ヒロセ電機に転職する方法

ヒロセ電機をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためヒロセ電機のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。