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平均年収 628万円 |
業界内ランキング 122位/156社 |
全体ランキング 1167位/1645社 |
市光工業は神奈川県に本社を置く自動車関連・電子機器メーカーで、2023年の平均年収は628万円でした。
今回はそんな市光工業の年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。
市光工業の平均年収
年度 | 平均年収 |
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2019年12月期 | 641万円 |
2020年12月期 | 579万円 |
2021年12月期 | 628万円 |
2022年12月期 | 610万円 |
2023年12月期 | 628万円 |
市光工業は上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2023年の市光工業株式会社の平均年収は628万円でした。
2023年度の全国の平均年収は460万円(出典:国税庁)のため、比較的年収の高い企業です。


年収628万円は、給与所得者全体において上位35.5%前後の年収帯に属します。
市光工業の平均年収(出典:有価証券報告書)
東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの電機・精密業界の平均年収は753万円のため、業界内でも比較的年収の低い企業となっています。
市光工業の年齢別年収
新卒直後の20代では年収395万円からスタートし、働き盛りの30代では年収573万円、管理職割合が増えだす40代では年収638万円、最高年収に到達する50代では、年収672万円に到達します。
市光工業の手取り
月々の平均手取りについては、20代では26万円前後、最高年収となる50代では42万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。
手取りチェッカー
支給 | 支給総額 | ||||
– | |||||
控除 | 介護保険 | 健康保険 | 厚生年金 | 雇用保険 | 控除合計 |
– | – | – | – | – | |
所得税 | 住民税 | 税額合計 | |||
– | – | – | |||
差引後 | 差し引き支給額合計(手取り) | ||||
– |
市光工業の役職別年収
市光工業では、総合職の平均年収は729万円、管理職級の平均年収は968万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均3,985万円でした。
関連企業の平均年収
東証プライム上場企業の内、市光工業が属する電機・精密業界の平均年収は753万円でした。
そのため市光工業の平均年収は、業界平均から-125万円低く、業界内順位は122位(全156社中)となっています。
業界内の最高年収はキーエンスの2,067万円、最低年収は日本セラミックの387万円でした。
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市光工業の生涯賃金
新卒から定年まで市光工業に勤務したと仮定した場合、市光工業の生涯賃金は、約2.52億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円(出典:ユースフル労働統計)なので、平均より0.42億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。
市光工業の会社概要

主要事業構成比 | 【従業員数】 |
1521人 (473位/1645社) | |
【時価総額】 | |
416億円 (1195位/1645社) | |
会社名 | 市光工業 |
設立 | 1939年12月1 |
資本金 | 89億円 |
上場 | プライム(内国株式) |
本店所在地 | 神奈川県伊勢原市板戸80番地 |
代表取締役社長 | ヴィラットクリストフ |
市光工業の2022年時点の時価総額は416億円で、東証プライム内ではやや時価総額の小さい企業となっています
従業員数については、子会社を含む連結全体で1521人でした。プライム上場の同業種の中央値が1193.5人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。
市光工業の売上高と純利益(出典:有価証券報告書)
最新年度の市光工業の売上は1458億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が78億円でした。
同業種内での売上ランキングは79位と、プライム内では平均的な規模の会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。
市光工業の平均年齢
市光工業の平均年齢(出典:有価証券報告書)
市光工業の2023年度の従業員平均年齢は41歳でした。プライム市場での電機・精密業界の平均年齢は42歳のため、比較的若手の多い職場であると言えます。
市光工業の平均勤続年数
市光工業の平均勤続年数(出典:有価証券報告書)
市光工業の平均勤続年数は16年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の電機・精密業界の平均が16年であるため、業界内では比較的勤続年数が短く、一定人の入れ替わりのある会社となっています。
市光工業の残業時間
市光工業の残業時間(出典:エンゲージ)
また、市光工業の平均残業時間は月間28時間です。プライム市場の電機・精密業界の平均が29時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。
市光工業の女性比率
企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。市光工業の2023年度の女性役員割合は8%でした。
女性の役員割合 | |
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【市光工業】 8% |
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【業界全体】 28% |
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【プライム全体】 17% |
業種平均から20%低く、業界内順位は131位(全156社中)でした。プライム市場全体においては、平均より9%低く、順位は1363位(全1645社中)でした。業界内での役員割合においては、やや女性進出度の低い企業と言えます。
市光工業の初任給
初任給 | |
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新卒採用 | 大学院了 : 242,300円 大卒 : 223,300円 高専卒 : 197,800円 短大卒 : 191,300円 専門卒(二年制) : 193,300円 |
市光工業の新卒採用の初任給は24.2万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は290万円、月々の手取り額は19.6万円前後となります。
市光工業の福利厚生
市光工業の福利厚生 | |
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家賃補助 | あり |
副業 | / |
その他 | 家族手当、時間外手当、通勤手当、資格手当、特殊作業手当、交替勤務手当、特別地域勤務手当、別居手当、寒冷地手当、食事手当、派遣手当、出向手当、講師手当、指導員手当 (各手当は社内規程に則る) |
市光工業の転職難易度
学歴フィルター | |
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25年度実績 | 足利工業大学、茨城大学、岡山理科大学、香川大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関東学院大学、九州大学、共愛学園前橋国際大学、京都精華大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、駒澤大学、埼玉大学、静岡大学、湘南工科大学、上武大学、専修大学、大同大学、拓殖大学、玉川大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、豊橋技術科学大学、名古屋大学、新潟大学、日本大学、日本工業大学、法政大学、明治学院大学、山形大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学 |
新卒採用については、旧帝、 早慶、 マーチ、 日東駒専クラスの大学からの採用が中心となっています。新卒採用においては特に、一定以上の学歴が求められる企業です。
年度 | 従業員数増減 |
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2020年度 | -111人 |
2021年度 | 81人 |
2022年度 | -83人 |
2023年度 | -219人 |
2021年度の従業員変動幅は、全従業員数の約-14.4%にあたる-219名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、直近はやや採用に慎重な可能性があります。
市光工業に転職する方法
市光工業をはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。
代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。
そのため市光工業のような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。
出典
EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法
この記事の監修者 | |
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![]() | 転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。 |
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