ＳＣＳＫの平均年収

平均年収 764万円	業界内ランキング 107位/376社	全体ランキング 569位/1645社

ＳＣＳＫは東京都に本社を置くITサービス会社で、2024年の平均年収は764万円でした。

今回はそんなＳＣＳＫの年収や手取り、業績などを、決算書などをもとに調査・解説しています。事業内容や採用人数など、転職に必要な情報も掲載しているので、ぜひ参考にしてください。

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ＳＣＳＫの平均年収

年度	平均年収
2020年03月期	735万円
2021年03月期	752万円
2022年03月期	752万円
2023年03月期	746万円
2024年03月期	764万円

ＳＣＳＫは上場企業のため、有価証券報告書内にて平均年収が公開されており、2024年のＳＣＳＫ株式会社の平均年収は764万円でした。

2023年度の全国の平均年収は460万円（出典:国税庁）のため、比較的年収の高い企業です。直近においてもＳＣＳＫの平均年収は3.85%の上昇トレンドにあり、平均年収が日々上昇している企業です。

年収764万円は、給与所得者全体において上位16.6%前後の年収帯に属します。

東証プライム上場企業の平均年収は742万円のため、プライム内では平均的な給与水準と言えます。また、東証プライムの情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円のため、業界内では比較的年収の高い企業となっています。

ＳＣＳＫの年齢別年収

新卒直後の20代では年収481万円からスタートし、働き盛りの30代では年収697万円、管理職割合が増えだす40代では年収776万円、最高年収に到達する50代では、年収818万円に到達します。

ＳＣＳＫの手取り

年齢	額面	月々の手取り（※1）
20代	481万円	31万円
30代	697万円	44万円
40代	776万円	48万円
50代	818万円	50万円
60代	593万円	38万円

月々の平均手取りについては、20代では31万円前後、最高年収となる50代では50万円前後となります。より詳細に計算したい方は以下から計算できます。

ＳＣＳＫの役職別年収

職級	年収
大卒/総合職	886万円
管理職	1,178万円
役員	4,100万円

ＳＣＳＫでは、総合職の平均年収は886万円、管理職級の平均年収は1,178万円前後になります。また、2024年度の役員報酬は、役員全体で平均4,100万円でした。

関連企業の平均年収

東証プライム上場企業の内、ＳＣＳＫが属する情報通信・サービスその他業界の平均年収は719万円でした。

そのためＳＣＳＫの平均年収は、業界平均から45万円高く、業界内順位は107位（全376社中）となっています。

業界内の最高年収は光通信の2,062万円、最低年収はＬｉｎｋ－Ｕグループの431万円でした。

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ＳＣＳＫの生涯賃金

生涯賃金ランキング
	【ＳＣＳＫの生涯賃金】 3.07億円 569位 /1645社中

新卒から定年までＳＣＳＫに勤務したと仮定した場合、ＳＣＳＫの生涯賃金は、約3.07億円でした。日本の平均生涯賃金が2.1億円（出典:ユースフル労働統計）なので、平均より0.97億円ほど多く、比較的高い給与水準と言えます。

ＳＣＳＫの会社概要

従業員数	時価総額
8611人 (57位/1645社)	8888億円 (187位/1645社)
会社名	ＳＣＳＫ
設立	1969年10月1
資本金	214億円
上場	プライム（内国株式）
本店所在地	東京都江東区豊洲３丁目２番20号
代表取締役執行役員社長	當麻隆昭

ＳＣＳＫの2024年時点の時価総額は8888億円で、東証プライム内でもかなり時価総額の大きい企業となっています。

従業員数については、子会社を含む連結全体で8611人でした。プライム上場の同業種の中央値が499人である事を踏まえると、プライム内でもかなりの規模の大きい会社であると言えます。

最新年度のＳＣＳＫの売上は4803億円、原価や人件費、法人税等が引かれた純利益が404億円でした。

同業種内での売上ランキングは27位と、プライム内でも規模の大きい会社であると言えます。また純利益についてもマイナス年度は過去5年で0回のため、安定して黒字経営されています。

ＳＣＳＫの平均年齢

ＳＣＳＫの2024年度の従業員平均年齢は43歳でした。プライム市場での情報通信・サービスその他業界の平均年齢は39歳のため、比較的高年齢層の多い職場であると言えます。

ＳＣＳＫの平均勤続年数

ＳＣＳＫの平均勤続年数は18年です。プライム全体平均が13.7年、プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が9.4年であるため、業界内では比較的勤続年数が長く、一度入社すると長く勤める、人の出入りの少ない会社となっています。

ＳＣＳＫの残業時間

また、ＳＣＳＫの平均残業時間は月間26時間です。プライム市場の情報通信・サービスその他業界の平均が32時間であることから、比較的残業の少ない会社と言えます。

ＳＣＳＫの女性比率

企業内での女性進出比率の参考指標として、有価証券報告書で開示されている役員の男女比を調査しました。ＳＣＳＫの2024年度の女性役員割合は18%でした。

女性の役員割合
	【ＳＣＳＫ】 18%
	【業界全体】 17%
	【プライム全体】 17%

業種平均から1%高く、業界内順位は164位（全376社中）でした。プライム市場全体においては、平均より1%高く、順位は638位（全1645社中）でした。業界内では比較的女性進出が推進されている企業と言えます。

ＳＣＳＫの初任給

初任給
新卒採用	本募集における最低保障額 : 172,000円

ＳＣＳＫの新卒採用の初任給は17.2万円でした。平均残業時間を加味すると、1年目の額面年収は206万円、月々の手取り額は14.3万円前後となります。

ＳＣＳＫの福利厚生

ＳＣＳＫの福利厚生
家賃補助	なし
副業	/
その他	各社により異なります。 詳細は各社のマイナビページよりご確認ください。

ＳＣＳＫの転職難易度

年度	従業員数増減
2020年度	973人
2021年度	105人
2022年度	8人
2023年度	141人

2023年度の従業員変動幅は、全従業員数の約1.6%にあたる141名でした。東証プライム全体の2023年度の平均変動幅は17人のため、比較的、採用に積極的な可能性が高いです。

ＳＣＳＫに転職する方法

ＳＣＳＫをはじめ、東証プライム上場の人気企業には転職希望者も多く、内定には工夫が必要です。そもそもこのような人気企業は応募が殺到するため、多くの求人が一般公開されません。

代わりに多くの求人が社内の『リファラル採用枠』もしくは『非公開求人枠』としてエージェントに共有され、水面化で募集されています。

そのためＳＣＳＫのような人気企業を目指す方は、知り合いがおられる場合はリファラル制度について確認し、おられない場合は大手のエージェントに問い合わせてみるのがオススメです。

出典

EDINET:有価証券報告書
国税庁:民間給与統計調査
全国健康保険協会:保険料額表
厚生労働省:雇用保険料率について
国税庁:給与所得控除
国税庁:年末調整のしかた
国税庁:所得税の税率
独自:各種数値の計算方法

この記事の監修者
	転職回廊編集部 HRコンサルティング、HRメディア事業を経て得られた知見・経験を元に、転職回廊のメディア運営を行なっています。